핀테크 보안기업 아톤(대표이사 김종서)이 2023년 상반기 개발부문 채용 연계형 인턴십 프로그램 참가자를 모집한다고 26일 밝혔다. 

모집 직무는 ▲프론트/서버, ▲클라이언트 부문이다. 합격자는 3개월 간 해당 부서에서 근무하며 일정 기준의 평가를 거쳐 정규 신입사원으로 전환된다. 아톤은 인턴십 기간동안 자체 개발한 멘토링 및 온보딩 프로그램을 통해 다양한 전문 핀테크 직무 교육과 실무 프로젝트 참여 기회를 제공한다. 

지원 자격은 4년제 학사 이상 및 2023년 2월 졸업예정자다. 잡코리아, 사람인을 통해 2월5일까지 지원 가능하며 서류심사와 실무 인터뷰를 거쳐 최종 합격자를 선정한다.    

이번 채용 연계형 인턴십은 지난해에 이어 올해로 두 번째다. 핀테크를 포함한 IT 직군에서 채용은 경력직을 선호하는 것이 보편화 되었지만 아톤은 자체적인 전문 인재 양성을 기반으로 장기 성장동력 확보를 위해 신입 인재채용과 육성을 적극적으로 전개해 나간다는 방침이다.  

아톤은 인센티브 제도와 직무교육 제도를 비롯해 무료 점심 케이터링 및 사내 카페테리아, 유연근무제 등 주니어 인재를 겨냥한 다양한 복지제도를 확대 도입 중이다.

김종서 아톤 대표이사는 "경기 침체에 따른 고용 한파에도 아톤은 핀테크 전문인력 양성을 위한 공격적인 투자로 성장 동력을 확보해 나갈 것"이라며 "개인이 무한 성장할 수 있는 환경을 조성하고 이를 아톤을 비롯해 국내 핀테크산업 전체의 성장으로 발현시킬 수 있도록 아낌없이 지원하겠다"고 말했다. 

한편, 아톤은 은행과 증권사 등 최고 수준의 보안을 요구하는 금융권 기업을 대상으로 인증/보안 솔루션과 스마트금융 서비스를 공급하고 있다.